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子公司-人力资源总监

工作地点:北京
工作性质:全职
招聘人数:若干
发布时间:2018-08-03


职位描述:

1、制定招聘计划,完成各部门、各项目的人才招聘任务;

2、负责每月员工薪酬、业绩、奖金的核算及发放管理;

3、统筹各部门绩效考核制度,并不断完善绩效考核体系;

4、负责公司企业文化的建设;

5、劳动合同管理及劳动争议的处理;

6 、制定、调整薪酬福利方案及其他激励政策,以及有效的晋升机制和方案。

任职资格:

1、全日制本科学历及以上,5年及以上相关经验,至少2年团队管理经验;

2、丰富的人事管理阅历,思维缜密、逻辑性强;

3、有在互联网公司从事人力资源工作经验者优先。

 

投递简历请发送至邮箱job@people.cn,注明应聘岗位。